चेन्नई की कंपनी का दीपावली तोहफा: मेहनतकश कर्मचारियों को मिलीं 28 कारें और 29 बाइक
के कुमार आहूजा 2024-10-14 11:42:54
आज के समय में कंपनियां अपने कर्मचारियों को प्रोत्साहित करने के लिए कई तरह के कदम उठाती हैं, लेकिन चेन्नई की एक स्टील डिजाइन कंपनी ‘टीम डिटेलिंग सॉल्यूशंस’ ने अपने कर्मचारियों को कुछ ऐसा तोहफा दिया है, जिसकी चर्चा हर ओर हो रही है। कंपनी ने अपने कर्मचारियों की मेहनत और योगदान को सराहने के लिए उन्हें 28 कारें और 29 बाइक उपहार में दी हैं। ये इनाम न सिर्फ कर्मचारियों के लिए गर्व की बात हैं, बल्कि उनके समर्पण और लगन का एक प्रमाण भी हैं।
कर्मचारियों को दिए गए शानदार उपहार:
टीम डिटेलिंग सॉल्यूशंस के प्रबंध निदेशक श्रीधर कन्नन ने कहा कि कंपनी ने अपने कर्मचारियों को उनकी मेहनत के लिए इनाम देना चाहा। उन्होंने बताया कि यह कदम कर्मचारियों की वर्षों की मेहनत और उनके समर्पण का सम्मान करने के लिए उठाया गया है। कन्नन का मानना है कि कर्मचारियों की कड़ी मेहनत और प्रतिबद्धता के बिना कंपनी की यह सफलता संभव नहीं होती। उन्होंने कहा, "हमारे कर्मचारी ही हमारे सबसे बड़े संसाधन हैं और उनके योगदान को पहचानना हमारा कर्तव्य है।"
कंपनी ने हुंडई, टाटा, मारुति सुजुकी और मर्सिडीज बेंज जैसी ब्रांड की कारें उपहार में दी हैं। कन्नन के अनुसार, ये उपहार उनकी कंपनी के उन कर्मचारियों को दिए गए हैं जो साधारण पृष्ठभूमि से आते हैं और उनके लिए कार या बाइक खरीदना एक सपना होता है।
कर्मचारियों के योगदान का सम्मान:
श्रीधर कन्नन ने कहा कि उनकी कंपनी के 180 कर्मचारी उच्च कौशल वाले हैं और उन्होंने अपने समर्पण से कंपनी को ऊंचाइयों पर पहुंचाया है। इस पहल का उद्देश्य कर्मचारियों को प्रोत्साहित करना और उनकी उत्पादकता को और भी बेहतर बनाना है। कंपनी ने उनके प्रदर्शन और सेवा के आधार पर यह इनाम दिया है।
2022 में भी कंपनी ने अपने दो वरिष्ठ सहयोगियों को कारें उपहार में दी थीं, और इस साल इस इनाम को और व्यापक कर दिया गया है। 28 कारों में मारुति सुजुकी, हुंडई और मर्सिडीज जैसी कारें शामिल हैं। इसके अलावा, कंपनी ने 29 बाइक भी अपने कर्मचारियों को उपहार में दी हैं।
विवाह के लिए भी सहायता:
कंपनी कर्मचारियों को अन्य तरीकों से भी सहायता प्रदान करती है। उदाहरण के तौर पर, यदि कोई कर्मचारी शादी कर रहा होता है, तो कंपनी उसे विवाह के लिए 50,000 रुपये की सहायता देती थी, जिसे अब बढ़ाकर 1 लाख रुपये कर दिया गया है। यह कदम कंपनी की सामाजिक जिम्मेदारी और कर्मचारियों की भलाई के प्रति उनकी प्रतिबद्धता को दर्शाता है।
कंपनी का दृष्टिकोण:
श्रीधर कन्नन का कहना है कि कर्मचारियों की मेहनत और समर्पण ही कंपनी की सफलता का मुख्य आधार हैं। कंपनी द्वारा दी गई कारों और बाइकों के माध्यम से, वे यह सुनिश्चित करना चाहते हैं कि उनके कर्मचारी न केवल वित्तीय रूप से बल्कि व्यक्तिगत रूप से भी खुशहाल रहें। उन्होंने यह भी बताया कि कंपनी कारों और बाइकों के लिए एक सीमा राशि तय करती है, और यदि कोई कर्मचारी अधिक महंगे वाहन की इच्छा रखता है, तो वह अतिरिक्त राशि का भुगतान करके अपनी पसंद का वाहन ले सकता है।
स्मार्ट वर्क का इनाम:
यह कदम इस बात का उदाहरण है कि कैसे एक कंपनी अपने कर्मचारियों को प्रोत्साहित करके उनकी उत्पादकता बढ़ा सकती है। टीम डिटेलिंग सॉल्यूशंस ने अपने कर्मचारियों की मेहनत को पहचानकर न केवल उन्हें सम्मानित किया है, बल्कि अन्य कंपनियों के लिए भी एक उदाहरण प्रस्तुत किया है। कर्मचारियों को महंगे उपहार देना इस बात का प्रमाण है कि जब मेहनत और लगन को सराहा जाता है, तो इससे न केवल कर्मचारी बल्कि पूरी कंपनी प्रगति करती है।
चेन्नई की इस कंपनी द्वारा उठाया गया कदम यह साबित करता है कि जब कंपनियां अपने कर्मचारियों को प्रोत्साहित करती हैं, तो उसका असर सीधे उनकी उत्पादकता और कंपनी की सफलता पर पड़ता है। यह एक उदाहरण है कि किस तरह से एक कंपनी अपने कर्मचारियों के सपनों को साकार कर सकती है, और कैसे एक साथ मिलकर बड़ी उपलब्धियों को हासिल किया जा सकता है।
